Merauke - Memasuki triwulan kedua dalam satu tahun anggaran untuk 2026, Bupati Merauke Yoseph Bladib Gebze ingatkan pimpinan hingga staf di OPD setempat pedomani target kinerja. 

Target ini memiliki ukuran kuantitas dan kualitas yang jelas serta terukur, dan tertuang dalam dokumen perencanaan dan anggaran resmi pemerintah.

"Tahun ini kita fokus pembangunana ekonomi bagi masyarakat di kabupaten Merauke sehingga sudah menjadi satu keharusan bagi kita semua khususnya pimpinan OPD untuk melihat kembali dokumen perencanaan secara baik dan juga DPA kita masing-masing," kata Yoseph di halaman Kantor Bupati setemapat dalam apel Korpri, Senin, 18/5/2026).

Pencapaian target yang diharapkam ini menurutnya harus didukung dengan disiplin, koordinasi, kolaborasi dan transparansi yang baik antar SKPD, pimpinan dan staf serta seluruh stakeholder. 

Bupati Yoseph juga menyinggung akan ada evaluasi kinerja bagi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (P3K), mengingat gaji P3K ditanggung oleh Pemkab sehingga harus terlihat produktivitasnya dalam melaksanakan tugas. 

"Di akhir tahun nanti kita ada evaluasi pada seluruh pegawai P3K supaya kita bisa melihat, apakah dengan jumlah yang ada ini pekerjaan berjalan dengan baik dan maksimal atau belum. Sehingga kita bisa lihat, apakah kita masih membutuhkan pegawai degan jumlah sekian atau perlu ada pengurangan. Kalau kehadiran di tempat kerja kurang dari 50% kita wajib mengevaluasi," tegasnya. 

Baca Juga: Bupati Merauke Serahkan Hadiah Kepada Pemenang FLS3N dan O2SN Tahun 2026

Disiplin pegawai, lanjut Yoseph sudah menjadi hal yang mutlak. Sebab disiplin adalah bagian dari tanggungjawab atas gaji yang diterima setiap bulan disertai peningkatan hasil dan prestasi kerja dalam mendukung tugas pemerintah guna memajukan daerah dan mensejahterakan masyarakat di Kabupaten Merauke.(Get)